Работа в Черногории без знания языка в 2022 году — реальность или просто миф?

Черногория является довольно популярной европейской страной на балканском полуострове среди наших туристов и эмигрантов. Во-первых, потому что черногорский народ является потомком славян. У нас одинаковые культурные и этнические корни. Нам проще выучить черногорский и сербский языки. Во-вторых, в Черногории стоимость проживания не такая высокая по сравнению с Германией и даже Польшей. Ну, и в-третьих, балканская страна является кандидатом в члены Евросоюза. Поэтому многие наши соотечественники переезжают сюда. В статье мы расскажем, можно ли найти работу в Черногории без знания языка.

Понятно, что в большинстве случаев отсутствие требований к знанию языка в Черногории относится к низкоквалифицированному труду гувернанток, разнорабочих, каменщиков. Отдельным столпом стоит IT-сектор. Во многих международных IT-компаниях сотрудники разговаривают между собой на английском языке независимо от национальности.

Как обстоят дела с занятостью в Черногории?

Когда пандемия COVID-19 начала распространяться по миру, Черногория серьезно пострадала, особенно в отношении экономики и средств к существованию страны. Ситуация была настолько резкой, что достигла стадии рецессии в Черногории.

Согласно отчету Всемирного банка, экономический рост снизился до 9%, что еще больше привело к потере рабочих мест и бедности. После разрушительного финансового состояния в стране рынок начал восстанавливаться в начале 2021 года, когда была введена статья 42 Закона о труде Черногории. На основании этого акта компании начали предоставлять работу на дома и искать удаленных работников. В настоящее время от 35,4% до 40% организаций сталкиваются с нехваткой кадров. Разрыв образовался из-за того, что-либо необходимые им навыки отсутствуют на рынке, либо уровень активности низкий, несмотря на проблемы безработицы в Черногории.

Экономика Черногории небольшая, но открытая. Ожидается, что после пандемии экономика восстановится, поскольку ожидаемые темпы роста валового внутреннего продукта (ВВП) в 2022 году составляют 7,1%. Более того, к концу 2023 года экономика, вероятно, вырастет на 3,5%. 

Поскольку экономика страны невелика, правительство Черногории сосредоточено на преобразовании экономики из плановой в рыночную. Крупнейшей отраслью в стране является сельское хозяйство. Другой важной отраслью является обрабатывающая промышленность. Промышленность приносит стране значительный рост, когда речь идет об экспорте, так как 90% черногорского алюминия и стали экспортируется. Поэтому найти работу в Черногории без знания языка будет проще на фермах.

Для фрилансеров у на также хорошая новость. Удаленная работа в Черногории без знания языка вполне возможна, ведь средняя скорость интернета в стране для фиксированных интернет-соединений составляет 59,74 Мбит/с, а для мобильных — 40,69 Мбит/с. Скорость загрузки фиксированного широкополосного доступа составляет 60,02 Мбит/с, а скорость выгрузки — 9,33 Мбит/с, тогда как для мобильных устройств она составляет 44,79 Мбит/с для загрузки и 17,33 Мбит/с для выгрузки. Из-за COVID-19 правительство уделяет больше внимания внедрению гибких условий удаленной работы в Черногории.

На каких условиях иностранец может трудиться в Черногории — разрешение на работу

Закон об иностранцах (Официальный вестник Черногории, № 12/2018 и 3/2019) устанавливает основу для трудоустройства и работы в Черногории иностранцев на условиях, определенных Законом, коллективным договором, ратифицированными и опубликованными международными договорами и в целом принятыми нормами международного права. 

Согласно Закону, иностранец может быть трудоустроен, т.е. нанят на работу в Черногории, при условии, что он/она имеет: разрешение на работу, разрешение на временное проживание, заключенный трудовой договор и что налогоплательщик отчитался о работе иностранца в соответствии с законодательством.

Разрешение на работу выдается Бюро по трудоустройству Черногории. Разрешение на работу в Черногории является обязательным документом, по которому иностранец может получить ВНЖ с целью трудоустройства или работы. После получения разрешения на временное пребывание иностранца работодатель заключает с ним трудовой договор, то есть юридическое лицо или организационное подразделение иностранной компании, зарегистрированное в Черногории, заключает гражданско-правовой договор и регистрирует трудоустройство в Службе занятости в течение 15 дней с начала трудоустройства.

Для регулирования всех форм трудоустройства и работы иностранцев в Черногории предусмотрено три вида разрешений на работу: личное разрешение на работу, разрешение на трудоустройство и разрешение на работу.

Персональное разрешение на работу в Черногории

Персональное разрешение на работу – это лицензия, дающая свободный доступ иностранцу на рынок труда, независимо от гражданства и рыночных отношений. Иностранец с личным разрешением на работу имеет такой же статус, как и гражданин Черногории, с точки зрения безработицы и прав на трудоустройство. Данное разрешение на работу в Черногории может быть выдано иностранцу: с постоянным проживанием, в соответствии с Законом об иностранцах, беженцах и лицах с дополнительной защитой, согласно Закону об убежище (Ведомости МН, № 45/06) и новому Закону о международной и временной защите иностранцев (Официальный вестник Черногории, № 2/2017 и 3/2019). 

Персональное разрешение на работу выдается по заявлению иностранца на неопределенный срок, в исключительных случаях может быть выдано на срок до одного года. У персонального разрешения на работу в Черногории бессрочный характер.

Разрешение на трудоустройство

Разрешение на трудоустройство – обычное разрешение, согласно которому работодатель заключает трудовой договор с иностранцем, оно выдается по заявлению работодателя. Разрешение на трудоустройство и работу иностранцев выдается по заявлению работодателя, юридического лица или организационной единицы иностранной компании, зарегистрированной в Черногории. Обычно оно действует 12 месяцев с правом продления на 2 года.

Разрешение на работу в Черногории

Разрешение на работу – это разрешение с заранее установленной продолжительностью работы (обычно до 6 месяцев), в соответствии с которым работодатель заключает трудовой договор с иностранцем. Это разрешение может быть для:

• Сезонной работы иностранца в Черногории.
• Работа для обратившихся иностранцев за трансграничными услугами, повышением квалификации и образования, перемещением лиц внутри иностранной компании.
• Обучения иностранцев.
• Предоставления услуг по договору.

Бюро занятости обязано принять решение по запросу в течение 30 дней со дня подачи запроса.

На какой заработок надо ориентироваться иностранцу, чтобы комфортно проживать в Черногории?

Стоимость проживания в Черногории считается доступной по сравнению с остальными странами Европы. Страна занимает 120-ю строчку из 197 по индексу стоимости проживания и 74-е место в рейтинге лучших стран для жизни. 

Средняя заработная плата в Черногории в этом году составляет около 800 евро в месяц до уплаты налогов. Чистой заработок — порядка 530 евро. При этом минимальная заработная плата в Черногории в 2022 году — 450 евро в месяц.

В следующей таблице представлены средние расходы на проживание.

Стоимость проживания в городских районах значительно выше, чем в других городах. Всего за 10,15 евро можно прожить в Черногории в течение одного дня.

В крупных городах расходы выше, а в малых городах затраты ниже. Крупные города Черногории: Никшич, Подгорица, Плевлю, Бар, Цетине и Герцег-Нови. 

Структура арендной платы в центре крупного города Черногории и за пределами центра города описана в таблице ниже.

Ключевые отрасли для трудоустройства иностранцев

Экономика Черногории разделена на три части: сельское хозяйство, производство и сектор услуг. Среди обрабатывающих отраслей максимальному риску подвержены черная и цветная металлургия. В сфере услуг основными категориями являются товары народного потребления, оздоровительные гостиницы и туризм. В 2021 году уровень занятости в сельском хозяйстве составит 7,8%, в обрабатывающей промышленности – 19,2%, в сфере услуг – 73%, так как к 2021 году рост отрасли составил 6,9%.

Хотя Черногория является известным туристическим центром, в стране нет широкого рынка труда, так как перспективы быстрого и высокого заработка относительно невелики. Кроме того, поскольку это небольшая страна, уровень безработицы составляет 19,5%. Таким образом, можно с уверенностью сказать, что будущим работникам приходится сталкиваться с усилением конкуренции на рынке, чтобы получить работу в Черногории. На рынке труда существует четыре типа занятости.

1. Постоянная работа
2. Сезонная работа
3. Временная работа
4. Внештатное трудоустройство

• Что касается постоянных рабочих мест, то основными отраслями найма являются банковское дело, здравоохранение, технологии и производство. 
• Потенциальные сотрудники полагаются на сезонную работу в гостиничном бизнесе, ресторанах и индустрии туризма. Кроме того, агентства недвижимости и услуги дайвинга также считаются возможностями сезонной занятости. 
• Возможностей временной работы мало. Сюда входят краткосрочные проекты для промышленного и производственного секторов.
• Рынок фриланса довольно огромен, так как существует множество интернет-сайтов, предлагающих возможности фрилансерам.

Найти работу в Черногории без знания языка можно для всех четырёх типов занятости. Только для постоянной работы это будут вакансии с довольно низкой квалификацией: уборщица, гувернантка, повар, подсобный работник на строительстве, каменщик. Для сезонной работы без знания языка доступные вакансии сборщиков урожая в сельском хозяйстве. Внештатное трудоустройство в большей части подразумевает хотя бы знание английского языка. Фрилансеры со знанием только русского языка могут приехать в Черногорию для работы и сотрудничать, например, с работодателями из Москвы.

Заработные платы в Черногории в различных отраслях 

Отрасли	Структура заработной платы (евро)
Администрация	от 330 до 640
Автомобильная промышленность	от 411 до 1029
Банковское дело	с 399 до 1384
Экономисты	от 340 до 1231
Строительство и недвижимость	с 413 до 1193
Химическая промышленность	от 459 до 997
ИТ-индустрия	с 434 до 1624
Здравоохранение	от 338 до 903
Образование и исследования	от 420 до 834
Юристы	от 450 до 1300
Туризм	от 297 до 822
Сфера услуг	от 300 до 800

Документы для оформления разрешения на работу в Черногории

Перечень документов для оформления разрешения на работу следующий:

• Подтверждение наличия соответствующей вакансии на территории Черногории.
• Заявление от работодателя о намерении взять на работу в Черногории иностранца.
• Заключенный трудовой договор.
• Копии заграничного и внутреннего паспортов.
• Документы о полученном образовании. 

После получения разрешения на работу в Черногории необходимо подать заявку на открытие рабочей визы в иммиграционную службу со следующим пакетом документов:

• Копии заграничного и внутреннего паспортов.
• Разрешение на работу в Черногории.
• Справка об отсутствии судимости в стране, где заявитель жил последние пять лет.
• Договор аренды или покупки жилья.
• Оплаченный полис медицинской страховки.

Даже если вы не знаете черногорского или сербского языка, но хотите заполучить достойную работу в Черногории, не стоит отчаиваться. Нашим согражданам легко дается изучение черногорского языка, так как он относится к общей славянской группе. Начать говорить на местном языке можно уже через 2-3 месяца интенсивного обучения.

Мы также предлагаем ознакомиться с услугами наших экспертов в Черногории:

Услуги от наших профессионалов в Черногории

от 2 999 EUR

Счет частного предпринимателя в банке Черногории удаленно

от 5900 EUR

Регистрация компании в Черногории с банковским счетом

от 2 999 EUR

Открыть личный счет нерезиденту в Черногории удаленно

от 4900 EUR

Получение ВНЖ Черногории при покупке недвижимости или открытии фирмы

от 3 999 EUR

Корпоративный счет для нерезидентов в Черногории удаленно

Чтобы получить консультацию по услугам от наших экспертов, напишите письмо на электронную почту info@offshore-pro.info.