Регистрация филиала в Чехии позволит быстро расширить географию бизнеса и выйти (либо закрепиться) на рынке Европейского Союза. Такая услуга становится всё более популярной, т. к. она существенно увеличивает возможности вашей компании, причём без значительных затрат времени и средств. В материале, который подготовили авторы портала Internationalwealth.info, вы найдёте всю необходимую для принятия решения информацию и подробную инструкцию.
Что выбрать: регистрацию филиала в Чехии или открытие дочерней компании?
Этот вопрос возникает практически у каждого клиента, но дать на него однозначно правильный для всех ответ нельзя. Он будет зависеть от конкретных особенностей вашего бизнеса, поэтому мы настоятельно рекомендуем для начала обговорить все интересующие моменты с нашими экспертами, и только после этого принимать окончательное решение.
В общем же случае, без учёта упомянутых выше тонкостей, филиал всё же будет более выгодным. Основная причина этого – простота организационных моментов и их существенно меньшая стоимость. Так, дочерняя компания – это полноценное юридическое лицо практически с любой правовой формой. А значит, его придётся регистрировать и заниматься всеми сопутствующими хлопотами.
Филиал – структура гораздо более «дружелюбная» к бизнесу. У него есть множество несомненных достоинств, которые и делают его особенно привлекательным.
Какие преимущества имеет регистрация филиала в Чехии:
- Отсутствует статус самостоятельного лица (в контексте темы нашего обсуждения, это действительно достоинство!).
- Вся полнота ответственности лежит на учредителе / владельце головной компании.
- Нет необходимости отдельно вносить уставной капитал. Этот фактор сложно назвать значимым преимуществом, т. к. с 2014 года законодательство требует внесения всего одной чешской кроны как для филиала, так и для дочерней или основной компании.
- Нет собственного имущества (а значит, отсутствуют расходы на его «юридическое содержание»).
- Отсутствует необходимость в проведении дорогостоящей процедуры ликвидации.
- Не может выступать ответчиком при каких-либо исках (своего рода судебный «иммунитет», т. к. по всем обязательствам отвечает родительская компания).
- Руководителем филиала выступает официальный представитель материнской компании (менеджер, агент).
Взаимодействие с контролирующими государственными органами
По сути, регистрация филиала в Чехии обеспечивает вам все возможности «большой» компании, но на гораздо более выгодных условиях. Но вы должны чётко понимать, что представительство – это полноправная бизнес-структура, которая обязана вести дела в соответствии с законодательством Чешской Республики.
Торговый Реестр
- Филиал регистрируется в Торговом суде и получает собственный ИНН.
- Нет необходимости в подготовке учредительных документов.
- Нет требований по уставному капиталу.
- Название такое же, как у материнской компании, но с добавлением слов «представительство» или «филиал».
Должность заведующего
- Назначается родительской компанией.
- Только ФЛ.
- Гражданство и фактический адрес проживания не имеют значения.
- Допускается совмещение должностей директора основной компании и заведующего филиалом.
Бухгалтерия
- Филиал обязан вести учёт и подавать налоговую декларацию.
- Возможно разделение прибыли между основной компанией и самим филиалом.
- Разрешается перевод части прибыли, с которой не был выплачен соответствующих налог, в пользу материнской компании. С оставшихся доходов необходимо предварительно заплатить все положенные по закону сборы.
Регистрация филиала в Чехии
В общем случае может быть выполнена дистанционно. Схема работы, которую применяют специалисты группы компаний Offshore Pro Group, предполагает максимально бережливое отношение к времени клиента. Следовательно, вы будете освобождены от необходимости заниматься рутинными операциями регистрации. Иными словами, процедура выполняется для вас практически в дистанционном режиме. Но если вы хотите лично контролировать каждый этап, мы, конечно же, предоставим вам такую возможность.
Пакет необходимых документов на заведующего (вы высылаете их на наш адрес):
- Первые несколько страниц загранпаспорта. Учтите, что до окончания срока его действия должно быть не менее 15 месяцев.
- Данные по фактической прописке и официальному семейному положению, свидетельство о рождении и контактная информация (телефон, если есть – Skype и/или ICQ).
- Справка об отсутствии судимости.
- Образец подписи.
Пакет документов по родительской компании:
- Её название.
- Имеющиеся лицензии.
- Официальное решение владельцев о создании филиала и назначении его руководителя.
- Учредительный договор, устав, свидетельство о государственной регистрации.
- Доверенность на имя представителя.
На что ещё обратить внимание:
- Также мы хотим получить от вас согласия собственника недвижимости, где будет располагаться филиал.
- При регистрации филиала в Чехии взимается государственная пошлина (6000 CZK).
- Копии пересылаемых документов должны быть хорошего качества. Названия файлов – только латинскими буквами.
Внимание! Желательно все пересылаемые документы апостилировать в Министерстве Юстиции!
Регистрация филиала в Чехии и расчёт налоговой нагрузки
Этот вопрос иногда становится источником проблем для тех бизнесменов, которые выбрали посредника случайным образом. Дело в том, что многие «специалисты» считают своей главной задачей получение прибыли, а интересы реального клиента для них – лишь инструмент для этого. Следовательно, выполнив работу, они сразу же исчезают в неизвестном направлении, не обговорив с заказчиком всех тонкостей. Мы не считаем такой вариант обслуживания допустимым, поэтому хотим рассказать вам о том, как филиалы платят налоги в государственный бюджет ЧР.
На что обратить внимание:
- Филиал не ведёт фактической бизнес-деятельности и выполняет только представительские функции: полное освобождение от каких-либо налогов и сборов.
- Филиал ведёт деятельность по профилю, отличному от такового у материнской компании: 35% от прибыли.
- Прочие налоги и сборы: выплаты зависят от сферы деятельности, периода активности в ЧР, наличия статуса резидента у материнской структуры (для иностранной компании важен договор об избежании двойного налогообложения) и некоторых других факторов.
Мы постарались максимально подробно рассказать о том, как осуществляется регистрация филиала в Чехии. С нашей помощью вся процедура от начала до конца займёт не более 14 дней при минимальном участии заказчика. Связаться с нашими экспертами и уточнить интересующие вас вопросы вы сможете по e-mail info@offshore-pro.info.
Какие есть налоговые льготы в Чехии, если я буду инвестировать в развитие?
Термин несколько расплывчатый, но мы понадеемся, что правильно поняли вопрос читателя. Итак, существенные налоговые послабления можно получить, если вложения осуществляются в следующие сектора экономики: 1) Промышленное производство (на мощностях, расположенных в ЧР). 2) Центры разработки ПО для компьютерных систем. 3) Специальные центры поддержки бизнеса (в т. ч. в дистанционном формате по телефону или e-mail). 4) Технологические хабы и центры. 5) Собственные (не арендованные) дата-центры. Сразу уточним, что для каждого из этих направлений предусмотрены минимальные требования по величине инвестиций, времени, количеству вновь создаваемых рабочих мест и т. д.
В Чехии существует налог на прирост капитала. Есть ли по нему льготы?
Да, они есть. Они распространяются на доходы чешской структуры от продажи акций дочернего (подчинённого) предприятия, причём не только в странах Евросоюза. Условие получения следующие: 1) Есть соответствующее налоговое соглашение между ЧР и второй юрисдикцией. 2) Дочернее предприятие по структуре примерно соответствует одному из форматов, принятых в Чехии. 3) Материнская компания, претендующая на льготу, владеет пакетом акций не менее 10% на протяжении срока, превышающего 12 месяцев. 4) Минимальная налоговая ставка в другой юрисдикции составляет не менее 12% (это касается года сделки и предшествующих 12 месяцев). Дополнительные подробности – у наших экспертов.
Какие условия расчёта НДС в Чехии по ставке 10%?
По льготной ставке (стандартная, напомним, составляет 21%, а сниженная – 15%) начисляется НДС при поставке определённых товаров. 1) Специализированное детское питание (не все продукты, а лишь ограниченный перечень). 2) Фармацевтические препараты (тот же самый комментарий). 3) Периодические издания (например, газеты), но не другая печатная продукция. 4) Отдельные книги (в бумажном, но не электронном формате). Если поставки осуществляются внутри Евросоюза, при экспортных операциях и трансграничной транспортировке действует нулевая ставка. Напоминаем, что отчётность по НДС подаётся в электронном виде строго до 25 числа месяца, который следует за отчётным.
