Выдача стартап-виз в Канаду выросла на 8,3% в январе-апреле 2023

За первые 4 месяца 2023 года программа по выдаче стартап-виз в Канаду (англ.: Start-Up Visa; SUV) помогла большему количеству иностранных граждан стать канадскими постоянными резидентами, чем за аналогичный период прошлого года. Об этом свидетельствуют свежие данные Министерства иммиграции, беженцев и гражданства Канады (англ.: Immigration, Refugees and Citizenship Canada; IRCC). Чтобы ускорить приток действительно перспективных предпринимателей-новаторов, глава IRCC объявил о реформе программы SUV.

Растущий спрос на стартап-визу в Канаду

По итогам первой трети 2023 года иммиграционная программа SUV помогла Канаде принять 195 новых постоянных резидентов. Это на 8,3% больше, чем за первые четыре месяца 2022 года, когда стартап-визу получили 180 иностранцев.

Если восходящий тренд сохранится, к концу 2023 года число бенефициаров программы может достичь 585 человек. В предыдущем году благодаря данной программе профессиональной иммиграции в Канаду, предназначенной для создателей и ключевых сотрудников стартапов, канадский ПМЖ получили 575 иностранцев.

Но позитивный прогноз может не сбыться. Общий поток иммигрантов в Канаду в апреле 2023 года снизился на 34,6% по сравнению с предыдущим месяцем. Одна из причин – забастовка госслужащих.

В том же месяце значительно сократилось количество новых постоянных резидентов, прибывших через SUV. В апреле 2023 года постоянное резидентство в Канаде через SUV получило на 30% меньше иностранцев, чем в марте (35 против 50, соответственно).

Самые популярные провинции среди иммигрантов-новаторов 

По итогам первых четырех месяцев 2023 года самыми популярными направлениями для иммигрантов-предпринимателей, прибывающих в Канаду через схему SUV, были Британская Колумбия, Онтарио, Альберта и Манитоба.

• Самая западная канадская провинция приняла 85 новых постоянных резидентов через SUV за первые четыре месяца 2023 года. Число иммигрантов-новаторов, обосновавшихся в Британской Колумбии, выросло на 6,3% относительно аналогичного периода 2022 года, когда провинция приняла 80 бенефициаров SUV.
• Провинция Онтарио приняла 70 новых постоянных резидентов в рамках этой иммиграционной программы за первые четыре месяца 2023 года. Это на 17,6% меньше, чем за тот же период прошлого года. По итогам января-апреля 2022 года крупнейшая провинция Канады приняла 85 бенефициаров SUV.
• Альберта, которая не приняла ни одного иммигранта через SUV за первые четыре месяца прошлого года, приветствовала 15 таких предпринимателей по итогам аналогичного периода 2023 года.
• Манитоба, которая приветствовала 25 предпринимателей-иммигрантов через SUV в январе-апреле прошлого года, повторила результат в этом году.

Больше ни одна другая канадская провинция или территория не принимала новых постоянных резидентов через SUV в течение первых четырех месяцев 2023 года.

Скромный вклад в привлечение иммигрантов и отсутствие стабильности

Программа SUV генерирует гораздо меньшее количество новых постоянных резидентов, чем многочисленные федеральные схемы для квалифицированных рабочих и ценных специалистов, включая следующие:

• Федеральная иммиграционная схема для квалифицированных рабочих (англ.: Federal Skilled Workers Program; FSWP);
• Федеральная иммиграционная схема для сотрудников, занятых в сфере услуг (англ.: Federal Skilled Trades Program; FSTP);
• Программы выдвижения кандидатов на постоянное место жительства от провинций (англ.: Provincial Nominee Program; PNP).

Региональные программы стимулирования экономической иммиграции также смотрятся более выигрышно на фоне SUV с точки зрения потока постоянных резидентов. Речь, помимо прочего, о следующих схемах:

• Атлантическая иммиграционная программа (Atlantic Immigration Program; AIP);
• Пилотная программа по стимулированию иммиграции в сельские и северные районы (Rural and Northern Immigration Pilot; RNIP).

Из-за сравнительно малого числа бенефициаров SUV динамика числа новых постоянных резидентов, генерируемых программой, иногда может показаться преувеличенной, если рассматривать показатели в процентном выражении. Более того, результаты работы по итогам отдельных месяцев и даже кварталов могут существенно варьироваться из-за неочевидных причин (например, вследствие ухода на больничный / забастовки ряда ключевых сотрудников IRCC, обслуживающих данную схему). Это отсутствие стабильности мешает проведению корректного статистического анализа.  

Как получить визу SUV в 2023 году?

Основные требования к кандидатам, установленные правительством, таковы:

• наличие подходящего бизнеса / бизнес-плана;
• свидетельство об обязательствах и письмо поддержки от утвержденной организации (бизнес-ангел, венчурный фонд, стартап-инкубатор);
• доказательство наличия достаточного количества необремененных и доступных для перечисления расчетных средств для обеспечения финансирования бизнеса, согласно расчетам в бизнес-плане;
• владение английским или французским языком минимум на 5 уровне Канадской системы языковых тестов (англ.: Canadian Language Benchmark; CLB / фр.: Niveaux de Compétence Linguique Canadien / NCLC).

Комментируя последний пункт, иммиграционные юристы отмечают, что зачастую необходим более высокий уровень владения английским / французским языком. Языковые навыки требуются, например, для продолжения проверок на предмет благонадежности, выполняемых уполномоченными организациями.

Предприниматели-иммигранты часто обращаются за помощью к юристам, регистрируя бизнес

Процедуры, необходимые для получения стартап-визы в Канаду, обычно осуществляются с привлечением бизнес-консультантов, разбирающихся в канадской стартап-экосистеме. Под надзором опытных корпоративных юристов, налоговых экспертов и специалистов по бизнес-иммиграции, которые могут обеспечить соответствие бизнес-концепции стартапа всем государственным требованиям, процедуры выполняются предельно быстро и при минимально возможных затратах.

Претендентам на стартап-визу и читателям, рассматривающим альтернативные маршруты бизнес-иммиграции в Канаду, рекомендуем изучить следующие корпоративные услуги наших партнеров в данной стране:

• регистрация General partnership (GP) в Онтарио;
• покупка компании в Канаде с корпоративным счетом в Toronto-Dominion Bank;
• ограниченное партнёрство в Канаде со счетом в платежной системе Trustcom Financial;
• LP в Канаде с корпоративным счетом на Сейшелах в Al Salam Bank Seychelles;
• компания в Канаде с корпоративным счетом в платёжной системе Великобритании;
• компания LP в Канаде с корпоративным счетом в SAI BANK (Кюрасао);
• регистрация канадской компании для разработки мобильных приложений и игр;
• регистрация LP в Канаде с корпоративным счетом в United Bank (Кюрасао);
• LP в Канаде со счетом в Exprinter International Bank (Кюрасао);
• LP в Канаде со счетом в Heritage International Bank & Trust Limited (Белиз);
• регистрация компанию в Канаде со счетом в литовской платёжной системе;
• регистрация LP в Канаде с корпоративным счетом в банке Пуэрто-Рико;
• резервация названия канадской компании и получение отчёта NUANS;
• регистрация ограниченного партнёрства LP в Канаде с корпоративным счетом в Global Bank of Commerce (Антигуа);
• канадское ограниченное партнёрство LP со счетом в банке Северного Кипра;
• ограниченное партнёрство LP в Канаде со счетом в Pacific Private Bank (Вануату);
• регистрация LP в Канаде со счетом в Capital Security Bank (Острова Кука);
• регистрация LP в Канаде со счетом в Bank of Saint Lucia International;
• LP в Канаде со счетом в Caye International Bank Limited (Белиз);
• компания в Канаде со счетами в канадском и иностранном банках;
• регистрация канадского LP со счетом в канадском банке;
• регистрация ограниченного партнерства в Онтарио для нерезидентов;
• регистрация компании в Британской Колумбии для нерезидентов Канады;
• регистрация экстра-провинциальной компании в Онтарио;
• регистрация компании для нерезидентов в Нью-Брансуике;
• ограниченное партнерство в Канаде для нерезидентных компаний;
• регистрация экстра-провинциальной корпорации + открытие банковского счета в Канаде;
• регистрация экстра-провинциальной корпорации в Канаде.

Эксперты посоветовали оформлять разрешение на работу параллельно стартап-визе

Иммиграционные юристы нередко делятся ценными советами бесплатно. Следуя одному из таких советов, можно начать обживаться в Канаде уже на этапе обработки заявки на стартап-визу – практически сразу после ее подачи. Для этого потребуется оформить разрешение на работу.

Кандидаты, подающие заявку на ПМЖ в рамках программы SUV, могут сначала приехать в Канаду по разрешению на работу, поддержанному их канадским инвестором (см. ниже). Это позволит не дожидаться завершения обработки заявления на постоянное место жительства, которая может длиться очень долго. По оценкам IRCC, процесс процессинга заявления на постоянное резидентство через SUV в настоящее время занимает в среднем 33 месяца.

Инвесторами в рамках SUV могут выступать организации трех типов:

• бизнес-ангелы;
• венчурные фонды;
• стартап-инкубаторы.

Утвержденный венчурный фонд должен подтвердить готовность инвестировать не менее 200 000 канадских долларов в соответствующий бизнес. Кандидаты также могут претендовать на поддержку двух или более венчурных фондов на общую сумму 200 000 канадских долларов.

Группа бизнес-ангелов должна инвестировать не менее 75 000 канадских долларов в соответствующий стартап. Кандидаты могут привлекать инвестиции со стороны двух или более групп бизнес-ангелов на общую сумму 75 000 канадских долларов.

Стартап-инкубатор должен принять заявителя в свою программу поддержки. Конкретный размер финансирования законом не установлен.

Чтобы получить финансирование / помощь, иммигрант должен разработать жизнеспособный бизнес-план, который будет соответствовать требованиям соответствующих одобренных правительством организаций.

Новые правила оформления стартап-визы

Выступая 27 мая 2023 года на технологической конференции Collision в Торонто, глава IRCC Шон Фрейзер (на фото ниже) объявил о ряде нововведений в иммиграционной стратегии Канады. В частности, были анонсированы новые правила получения стартап-визы. Фрейзер сказал, что его ведомство полно решимости реализовать реформы, которые позволят устранить недостатки канадской стартап-визы.

Чиновник отметил, что Start-Up Visa в текущем виде характеризуется наличием ряда фундаментальных изъянов, которые сдерживают ее развитие. Этот момент, помноженный на достаточно высокую популярность программы среди иммигрантов-новаторов, привел к скоплению тысяч заявок, на рассмотрение которых ушли годы.

«Когда целевая аудитория – предприниматели, создающие высокотехнологический бизнес, приходится работать быстро. Если такие люди узнают, что для переезда в Канаду и ведения бизнеса им потребуется три года, они уедут куда-то еще. Нам нужно было внести серьезные изменения, чтобы отдать приоритет заявкам [прим. на получение стартап-визы], которые имеют наибольшие шансы на успех. Мы продолжим делать все возможное, чтобы быть справедливыми по отношению к людям, которые ранее подавали заявки и в настоящее время находятся в процессинговом пуле», — прокомментировал министр.

Учитывая смену стратегии, иммиграционные чиновники будут приоритезировать заявки, авторы которых уже заручились значительной финансовой поддержкой со стороны инвестиционных институтов. Еще одно нововведение касается выдвижения кандидатов утвержденными инкубаторами, венчурными фондами и группами бизнес-ангелов.

«Мы также собираемся ограничить количество новых кандидатов, которых могут выдвигать определенные утвержденные организации. Это позволит снизить нагрузку на систему и гарантировать обработку заявок в установленные сроки в будущем», — заявил министр.

Правительство также планирует выделить больше слотов для канадской стартап-визы в общем пуле. На 2023 год запланировано увеличения квоты с 1000 до 3500 в год. В последующие годы показатель продолжит увеличиваться.

Реформа иммиграционной программы для основателей и ключевых сотрудников стартапов также позволит кандидатам с большей легкостью трудоустраиваться в Канаде на основании первоначального разрешения на работу (до выдачи ПМЖ). До реформы такое разрешение действовало всего один год и носило «закрытый» характер. То есть разрешение на работу ограничено стартапом, который соискатели используют для подачи заявки на ПМЖ.

Фрейзер сказал, что отныне претенденты смогут оформлять трехлетнее «открытое» разрешение на работу, которое позволит им работать в компаниях, отличных от собственных стартапов соискателей. Это нововведение будет применяться ко всей команде стартапа, а не только к его основателям и ключевым сотрудникам.

Комментируя предложения Фрейзера, некоторые канадские иммиграционные юристы отметили ошибочность решения сменить разрешение на работу с «закрытого» на «открытое». Если, например, стартап привлечет IT-директора или технического директора в составе группы претендентов на канадский ПМЖ, то, по старым правилам, этот специалист сможет трудиться только в соответствующем стартапе в течение двух или трех лет (до получения статуса постоянного резидента в Канаде ).

Согласно новым правилам, Amazon или Google смогут переманить этого технического директора из стартапа, как только он переедет в Канаду на основании разрешения на работу. Такая ситуация нанесет ущерб перспективному стартапу, который изначально нанял соответствующего сотрудника.

Комментируя данную «поблажку», чиновники отметили, что она сделана в ответ на отзывы заинтересованных сторон. В частности, претенденты на стартап-визу и помогающие им юристы посетовали на отсутствие возможности получать приемлемую зарплату в рамках молодых стартапов. Возможность получать дополнительный доход в другой компании позволит уменьшить финансово нагрузку на иммигрантов-предпринимателей и членов их семей при переезде в Канаду.

Эксперты помогут с иммиграцией в Канаду

Пересмотр иммиграционной программы SUV должен привести к росту потока предпринимателей-новаторов в Канаду. Чтобы избежать попадания в длинную очередь из претендентов на стартап-визу, действовать стоит оперативно. Решить многочисленные задачи, связанные с ее оформлением, можно, заручившись поддержкой наших экспертов. Команда портала готова помочь читателям, помимо прочего, с оформлением счетов в канадских банках. Доступны следующие услуги:

• канадский личный банковский счёт для нерезидентов с личным присутствием;
• корпоративный банковский счёт для нерезидентов в Канаде с личным визитом;
• открытие корпоративного банковского счета в Канаде в Bank of Montreal с личным визитом.

Наши эксперты также организуют оформление стартап-визы, регистрацию бизнеса и релокацию в интересующую вас канадскую провинцию. Узнать больше вы сможете на вводной консультации. Данная услуга бесплатна!

Канадское иммиграционное законодательство не статично. Изменения можно наблюдать практически каждый месяц. Потенциальным канадским резидентам рекомендуется оставаться в курсе событий, подписавшись на нашу новостную рассылку и страницы портала в социальных сетях. Мы ведем постоянный мониторинг нововведений и оперативно информируем читателей о наиболее интересных событиях и выгодных возможностях!